Culture D'entreprise

Nous encourageons les personnalités et le travail d'équipe, sur une base d'excellence et de croissance saine. Chaque collaborateur de Millward Brown bénéficie de responsabilités allant bien au-delà des frontières de son pays.

Ce qui nous rend unique

  • Nos connaissances et expertises dans le domaine des marques, de la communication et des média.
  • L'efficacité de notre réseau mondial.
  • Notre compréhension des évolutions du marché, basées sur l'analyse d'information en continu.
  • Notre spécialisation - nous apportons des solutions précises et adaptées à chaque projet.
  • Notre sens de l'innovation.
  • Notre capacité à identifier et intégrer des disciplines complémentaires: connaissance des médias, valeur financière des marques.

Ethique et responsabilité sociale

Notre objectif est de contribuer de manière positive à la société et à l'environnement. Cela signifie que nous sommes attentifs à la qualité de notre activité et au sens de responsabilité de nos partenaires.

Nous nous attachons à être honnêtes et transparents dans toutes nos activités que ce soit avec nos clients, nos fournisseurs ou nos employés. Nous sélectionnons et promouvons notre personnel en fonction de leur mérite et nous appliquons une charte d'égalité des chances afin d'assurer que cette politique soit mise en œuvre de manière cohérente dans tous nos bureaux.

En tant que membres du groupe WPP, nous appliquons toutes les règles du WPP Policy Book, y compris celles concernant la responsabilité d'entreprise et celles garantissant le droit à l'expression de chacun.

Tous nos bureaux sont membres de l'ESOMAR, et nous nous conformons à l'International Code of Business Conduct and Social Research Practice.